A CCR MSVia, concessionária responsável pela administração e manutenção da BR-163/MS, segue com novas oportunidades de trabalho para diferentes áreas de atuação em Sonora, Rio Verde de MT, São Gabriel do Oeste, Bandeirantes, Jaraguari, Campo Grande e Juti. Ao todo, estão abertas 14 vagas.
Entre os benefícios oferecidos pela Concessionária para todas as vagas estão: vale refeição/ou alimentação, assistência médica, seguro de vida, participação nos lucros, day off de aniversário, gympass.
Os interessados devem acessar o site www.msvia.com.br e clicar no link ‘Trabalhe Conosco’, no canto superior direito da página. Em seguida, uma nova página irá abrir onde deverá ser selecionada a vaga desejada. É possível candidatar-se a qualquer uma das vagas oferecidas pelo Grupo CCR.
Para quem preferir, há também a opção de enviar o currículo via WhatsApp: (67) 99609-1663.
Confira abaixo as vagas disponíveis:
Agente Atendimento APH Motorista Socorrista – Bandeirantes (2 Vagas)
Requisitos:
– Ensino Médio Completo
– CNH D ou E
– Curso de condutor de veículo de emergência
– Disponibilidade para trabalhar por escala.
Agente Atendimento Arrecadação – Vaga exclusiva para Pessoa Com Deficiência – Sonora (1 Vaga)
Requisito:
– Ensino Fundamental Completo
– Disponibilidade para atuar por escala
Agente Atendimento Arrecadação – São Gabriel do Oeste/ Rio verde do Mato Grosso (1 vaga em cada cidade)
Requisitos:
– Ensino Médio
– Disponibilidade para atuar por escala e no horário das 11h às 23h.
Agente Atendimento Monit. CCO (Centro de Controle Operacional da CCR MSVia) – Campo Grande/MS (2 vagas)
Requisitos:
– Ensino Médio Completo
– Disponibilidade para atuar por escala
– Pacote Office
– Residir próximo ao local
Agente Administrativo – Vaga exclusiva para Pessoa com Deficiência – Campo Grande/MS
Requisitos:
– Ensino médio completo
– Pacote Office
– Possuir laudo médico
Agente de Conservação – Campo Grande/MS (2 vagas)
Requisitos:
– Ensino Fundamental Completo
– Disponibilidade para viagem
Agente Suporte Sistemas – Campo Grande/MS ( 1 vaga)
Requisitos:
– Superior cursando ou completo na área de TI
– CNH B
– Configuração Switch Cisco L2 e L3, Roteador Mikrotik, Rádios Ubiquiti, Radio Ericsson, CITV e CFTV , Telefonia IP CISCO, Regras de Firewall, VPN.
– Conhecimento de Windows, Office 365, Windows server;
– Conhecimento de rede (cabeamento), Fibra óptica, DHCP, TCP/IP
– Conhecimento em Power apss
– Manutenção e montagem de Computadores e servidores
– Experiência com Service Desk
Agente Atendimento Monitoramento I – Juti/MS (1 vaga)
Requisitos:
– Ensino Fundamental Completo
– CNH AC, D ou E
– Disponibilidade para atuar por escala.
Agente Atendimento APH Socorrista II – Jaraguari/MS (2 vagas)
Requisitos:
– Ensino Médio Completo
– Disponibilidade para atuar por escala
– Curso na área da saúde (bombeiro civil, socorrista, APH, técnico de enfermagem, etc).
Para entrevistas ou informações, é só entrar em contato com a assessoria de imprensa pelo celular: (67) 9 9254-6570 (também WhatsApp
satocomunicacao.com.br
